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Bien outiller les ingénieurs de demain : Hydro Ottawa nommée au palmarès des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale

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OTTAWA – En investissant dans les compétences spécialisées et les parcours professionnels de ses équipes d’ingénierie et de services techniques, le Groupe Hydro Ottawa (Hydro Ottawa) s’est encore une fois classé parmi les meilleurs employeurs de la région de la capitale.

Alors que le secteur de l’électricité connaît une expansion sans précédent pour soutenir la croissance de la population et l’électrification des communautés, Hydro Ottawa se démarque par l’importance particulière qu’elle accorde aux possibilités de perfectionnement des compétences et par la diversité des parcours professionnels auxquels ont accès ses employés. Cette distinction reçue en 2026 met en relief l’engagement de l’entreprise à offrir aux ingénieurs et aux techniciens la liberté de travailler dans plusieurs disciplines – aménagement d’installations solaires, entretien des infrastructures hydroélectriques, sécurité des barrages et exploitation du réseau.

Pour répondre aux besoins d’un paysage énergétique qui évolue rapidement, Hydro Ottawa a lancé de nouveaux programmes et a renforcé ceux qui étaient déjà en place pour favoriser la mobilité interne. Mentionnons notamment un programme de perfectionnement spécialisé qui aide les stagiaires et les nouveaux diplômés en ingénierie à acquérir les connaissances et l’expérience requises pour l’obtention de leur permis d’exercice ainsi qu’un nouveau cheminement de carrière technique permettant aux ingénieurs d’accéder à des postes intermédiaires, supérieurs ou de direction sans avoir à emprunter la voie traditionnelle de la gestion.

Faits en bref

Hydro Ottawa investit fortement dans une culture d’apprentissage continu en offrant des formations adaptées aux différents rôles afin de permettre aux employés de mettre pleinement à profit l’ensemble de leurs connaissances techniques. Dans toute sa structure organisationnelle, Hydro Ottawa consacre chaque année près de 40 heures par employé à la formation portant sur différents domaines : métiers, pratiques de travail sécuritaires, compétences professionnelles et perfectionnement en gestion et en leadership.

L’entreprise soutient le bien-être global de son personnel grâce à une couverture de 1 800 $ pour les consultations avec des professionnels de la santé mentale ainsi qu’à un accès à des ressources et services virtuels d’amélioration de la santé et du bien-être.

Hydro Ottawa nourrit un fort sentiment d’appartenance et d’engagement communautaires : en 2025, ses employés ont consacré 538 heures de bénévolat à des causes locales.

L’entreprise, qui a reçu près de 17 000 candidatures l’an dernier, demeure un employeur de prédilection pour les talents de la région de la capitale.

Le palmarès des meilleurs employeurs de la région de la capitale est établi chaque année par l’équipe éditoriale du concours Canada’s Top 100 Employers. Cette distinction spéciale met à l’honneur les employeurs de la région d’Ottawa-Gatineau qui se distinguent dans leur secteur d’activité par la qualité exceptionnelle de leur milieu de travail.

Citation
« Dans le contexte de la transition vers un réseau d’électricité décarboné et plus intelligent, notre travail ne se limite plus à entretenir les infrastructures. Il consiste désormais à mettre en place le système nerveux numérique de notre ville. Nos ingénieurs conçoivent des solutions axées sur un avenir carboneutre et redéfinissent ainsi le rôle même de l’ingénieur moderne. En tant que l’un des principaux employeurs du secteur de l’électricité, nous comptons sur eux pour nous aider à nous attaquer aux plus grands enjeux énergétiques de notre génération. »

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

Personne-ressource pour les médias
Susan Fekete
Gestionnaire, Médias et affaires publiques
Groupe Hydro Ottawa
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Le mentorat et la formation innovante justifient le classement d’Hydro Ottawa au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens

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OTTAWA – Aujourd’hui, le Groupe Hydro Ottawa (Hydro Ottawa) a été reconnu parmi les Meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens. Cette reconnaissance souligne l’engagement de l’entreprise à développer une nouvelle génération de talents au moyen de technologies de pointe, de solides programmes à l’intention des apprentis et d’une culture d’apprentissage continue.

Hydro Ottawa est au beau milieu d’une période de transfert de connaissances. En effet, environ 35 pour cent des employés de la compagnie ont moins de 35 ans, un chiffre qui continue de prendre de l’ampleur puisque l’entreprise recrute actuellement la prochaine génération de talents pour l’aider à répondre à la demande croissante d’électricité alors que des employés de longue date sont sur le point de prendre leur retraite.

Pour soutenir le nombre croissant de jeunes employés, Hydro Ottawa tire judicieusement parti de technologies innovantes – dont la réalité virtuelle (RV) – afin d’offrir des formations immersives en matière de techniques et de sécurité. Ces outils permettent aux apprentis et aux étudiants d’acquérir de l’expérience « pratique » en travaillant dans des scénarios complexes, dans un environnement sûr et contrôlé, avant de passer physiquement sur le terrain.

Hydro Ottawa propose des carrières stimulantes et des programmes dynamiques conçus pour veiller à ce que les jeunes puissent contribuer de manière significative à l’entreprise et à la collectivité tôt dans leur parcours professionnel.

En bref

  • Environ 35 pour cent de la main-d’œuvre d’Hydro Ottawa a moins de 35 ans, tandis que de nombreux employés de longue date sont sur le point de prendre leur retraite.
  • L’entreprise fait appel à ses jeunes retraités pour assumer le rôle d’instructeurs pour ses programmes de techniciens de lignes électriques, offerts conjointement avec le Collège Algonquin, et pour jouer le rôle de mentors pour ses programmes d’apprentissage. Ainsi, Hydro Ottawa s’assure que les jeunes employés puissent bénéficier de décennies de connaissances et d’expérience.
  • La compagnie a des partenariats avec le Collège Algonquin et avec l’Université Carleton dans le but de promouvoir des carrières dans le secteur de l’énergie et d’encourager les femmes à s’intéresser aux métiers spécialisés ainsi qu’aux rôles techniques et aux formations en génie.
  • Hydro Ottawa tire parti des formations soutenues par la RV et par des vidéos pour aider les employés à maîtriser des tâches techniques complexes dans un environnement sans risques – avant d’effectuer concrètement ces tâches sur le terrain.
  • C’est la 11e fois qu’Hydro Ottawa est reconnue parmi les meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens.


Citation

« J’ai toujours un sentiment de fierté quand j’apprends qu’on nous a décerné ce prix. Alors que le secteur de l’énergie subit sa plus grande transformation, nous sommes à la recherche de jeunes de la prochaine génération pour nous aider à jouer un rôle exemplaire au fil de la croissance de notre entreprise. En outillant les jeunes talents, par exemple à l’aide de technologies de pointe et de formations interactives, nous contribuons à déclencher la passion et la pensée innovante qu’il faut pour bâtir un avenir plus intelligent et plus durable pour notre collectivité. »

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

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À propos du Groupe Hydro Ottawa

La Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc. [« le Groupe Hydro Ottawa »] est une entreprise privée détenue entièrement par la Ville d’Ottawa. Ses champs d’activité stratégiques sont la distribution d’électricité, la production d’énergies renouvelables, les solutions énergétiques, les services de télécommunications et les services aux entreprises. En tant que fournisseur d’énergie d’avenir et partenaire de projets clés en matière d’énergie propre, le Groupe Hydro Ottawa est résolument tourné vers l’innovation, la collectivité et la durabilité. Il possède et exploite quatre filiales principales qui incarnent sa vision d’un avenir énergétique dynamique : Hydro Ottawa limitée, société de distribution locale qui alimente en électricité environ 372 000 clients répartis à Ottawa et à Casselman; Portage Énergie, plus grand producteur d’énergie renouvelable appartenant à une municipalité en Ontario, dont la puissance propre installée s’élève à 131 mégawatts (suffisamment pour alimenter 110 000 habitations); Envari, entreprise innovante de solutions énergétiques proposant des produits et services destinés à améliorer l’efficacité énergétique et réduire les coûts des municipalités, des clients industriels et commerciaux, des organismes gouvernementaux et des services publics; et réseaux hiboo, fournisseur de solutions de réseau à fibre optique et de services Internet qui offre aux clients de la région d’Ottawa-Gatineau une connectivité sécurisée et évolutive afin de leur assurer un avenir numérique solide.

En savoir plus : hydroottawagroup.com/fr

Hydro Ottawa présente son rapport annuel 2024 au Conseil municipal

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OTTAWA – La Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc. [« Hydro Ottawa »] a publié aujourd’hui son rapport annuel 2024. Ce document met en lumière la capacité de l’entreprise à maintenir un approvisionnement en électricité sûr et fiable, à proposer à sa clientèle des solutions énergétiques durables et à atteindre des jalons importants dans ses divers champs d’activité.

Au cours de l’assemblée générale annuelle d’Hydro Ottawa, Bernie Ashe, président du conseil d’administration, et Bryce Conrad, président et chef de la direction, ont présenté au Conseil municipal d’Ottawa les résultats de l’entreprise pour 2024. Ils ont également fait le point sur les partenariats conclus pour les besoins de projets locaux de production d’énergie propre, la restructuration financière de l’entreprise et les investissements qu’elle prévoit pour moderniser l’infrastructure du réseau de distribution dans les prochaines années afin de soutenir la croissance de la ville et la progression de l’électrification. 

À cette occasion, l’entreprise a dévoilé sa nouvelle identité de marque, qui sera désormais connue sous le nom de Groupe Hydro Ottawa. Ce changement reflète une identité élargie, axée sur le renforcement de l’autonomie de la clientèle grâce à l’offre de solutions énergétiques durables. Il témoigne aussi de l’engagement de l’entreprise à bâtir un avenir énergétique plus intelligent en stimulant l’innovation, en favorisant l’esprit communautaire et en privilégiant la durabilité.

 

Faits en bref

  • Conformément à la politique sur les dividendes approuvée par le Conseil municipal, Hydro Ottawa versera cette année à la Ville d’Ottawa des dividendes de 22,3 M$. Ce montant servira au financement de programmes et de services municipaux.
  • En 2024, Hydro Ottawa a maintenu un niveau de fiabilité de premier ordre et obtenu son meilleur résultat à ce jour au chapitre de la fréquence des pannes. En moyenne, ses clients ont été alimentés en électricité 99,98 pour cent du temps.
  • Dans le cadre des efforts soutenus qu’elle déploie pour améliorer sa préparation et sa réponse aux situations d’urgence, l’entreprise a mis en place des communications bidirectionnelles permettant aux clients de signaler les pannes et de s’inscrire aux alertes par texto.
  • Hydro Ottawa a procédé à une restructuration organisationnelle afin de mieux se positionner pour assurer son succès financier à long terme. Dans l’immédiat, cette démarche lui a permis d’améliorer ses cotes de crédit et de renforcer sa capacité à mettre en œuvre d’importants projets d’investissement et à soutenir sa croissance et sa diversification.
  • L’entreprise a atteint des jalons importants à l’appui du projet d’autobus à zéro émission de la Ville d’Ottawa, notamment en menant à bien la première phase de la mise en place de l’infrastructure de recharge pour véhicules électriques (VE) et le lancement du projet de construction d’un poste qui sera réservé à l’alimentation de ces autobus.
  • La planification et la conception ont progressé dans le cadre de deux partenariats locaux d’envergure axés sur la durabilité, soit la centrale éco-énergétique destinée à alimenter le nouveau campus Civic de L’Hôpital d’Ottawa et un projet pilote de récupération de la chaleur des eaux usées pour un complexe résidentiel du centre-ville d’Ottawa.
  • Portage Énergie, la filiale spécialisée dans la production d’énergies renouvelables, a produit un volume record d’électricité propre dans ses 36 installations grâce aux améliorations apportées à ses centrales hydroélectriques et à l’optimisation des débits d’eau.
  • Envari, la filiale spécialisée dans les solutions énergétiques, a continué d’aider des partenaires clé – comme l’Administration de l’aéroport international d’Ottawa, la Société de logement communautaire d’Ottawa et les conseils scolaires du comté de Renfrew – à réduire leur consommation d’énergie et leurs émissions de carbone grâce à des initiatives axées sur l’énergie durable. 
  • réseaux hiboo, la filiale spécialisée dans les services de télécommunications, a terminé sa première année complète d’activité. Elle a continué de concentrer ses efforts sur l’acquisition de clients, l’agrandissement de son réseau et le renforcement de ses capacités à l’interne pour créer de la valeur à long terme. réseaux hiboo a aussi participé à titre de partenaire à la fondation du projet pilote CommuniFi, qui offre un accès Wi-Fi sans frais à des locataires de la Société de logement communautaire d’Ottawa.
  • Fidèle à son engagement à rendre ses activités carboneutres, Hydro Ottawa a accru son parc de véhicules électriques, installé des bornes de recharge supplémentaires à ses bâtiments administratifs et opérationnels et lancé les travaux du poste de transformation municipal de Piperville, son premier poste aménagé selon des techniques de conception et de construction à faibles émissions. Comme le précise le Rapport annuel, les émissions de gaz à effet de serre de portée 1, c’est-à-dire celles qui relèvent directement de l’entreprise, ont diminué de 24 pour cent d’une année à l’autre par rapport à l’année de déclaration précédente.
  • Hydro Ottawa est résolu à faire des milieux où il exerce ses activités de meilleurs endroits où vivre, travailler et se divertir. En 2024, la campagne annuelle de collecte de fonds de ses employés a permis de recueillir environ 142 000 $ pour Centraide de l’Est de l’Ontario et 151 000 $ pour la Clinique de soins rapides du Royal Ottawa. Par l’intermédiaire de son Programme d’investissement communautaire, l’entreprise a également versé 76 000 $ à des organismes locaux qui s’efforcent de bâtir des communautés plus solides et plus saines et de soutenir des groupes vulnérables.


Citations

« L’année 2024 a été marquée par un solide rendement financier et opérationnel dans l’ensemble de nos principaux champs d’activité. Grâce à sa nouvelle structure organisationnelle, Hydro Ottawa est bien placé pour poursuivre sur sa lancée alors qu’il s’apprête à entreprendre le plus important programme d’investissement dans le réseau de son histoire. Nous sommes impatients de renforcer notre engagement et nos partenariats avec nos clients et nos parties prenantes afin de contribuer à la transition énergétique et d’ouvrir la voie vers un avenir énergétique plus intelligent. »

– Bernie Ashe, président du conseil d’administration

 

« Partout où nous posons le regard dans la capitale nationale, nous constatons qu’Hydro Ottawa est à l’avant-garde de la transformation de notre manière d’utiliser et de concevoir l’énergie – qu’il s’agisse de répondre à la demande croissante d’électricité propre ou de déployer des solutions sur mesure pour les immeubles de grande hauteur, les hôpitaux, les propriétaires résidentiels et tous les autres consommateurs. Nous continuerons sans relâche de nous attacher à être pour nos clients le conseiller et le partenaire de confiance en matière d’énergie et à créer de la valeur pour notre communauté en misant sur la durabilité et l’innovation. »

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

 

Personne-ressource pour les médias

Susan Fekete
Gestionnaire, Médias et affaires publiques
Groupe Hydro Ottawa
[email protected]
613-738-5499, poste 2345 

 

À propos du Groupe Hydro Ottawa

La Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc. [« le Groupe Hydro Ottawa »] est une entreprise privée détenue entièrement par la Ville d’Ottawa. Ses champs d’activité stratégiques sont la distribution d’électricité, la production d’énergies renouvelables, les solutions énergétiques, les services de télécommunications et les services aux entreprises. En tant que fournisseur d’énergie d’avenir et partenaire de projets clés en matière d’énergie propre, le Groupe Hydro Ottawa est résolument tourné vers l’innovation, la collectivité et la durabilité. Il possède et exploite quatre filiales principales qui incarnent sa vision d’un avenir énergétique dynamique : Hydro Ottawa limitée, société de distribution locale qui alimente en électricité environ 372 000 clients répartis à Ottawa et à Casselman; Portage Énergie, plus grand producteur d’énergie renouvelable appartenant à une municipalité en Ontario, dont la puissance propre installée s’élève à 131 mégawatts (suffisamment pour alimenter 110 000 habitations); Envari, entreprise innovante de solutions énergétiques proposant des produits et services destinés à améliorer l’efficacité énergétique et réduire les coûts des municipalités, des clients industriels et commerciaux, des organismes gouvernementaux et des services publics; et réseaux hiboo, fournisseur de solutions de réseau à fibre optique et de services Internet qui offre aux clients de la région d’Ottawa-Gatineau une connectivité sécurisée et évolutive afin de leur assurer un avenir numérique solide.

En savoir plus : groupehydroottawa.com 

Systèmes énergétiques de quartier : solution d’avenir pour Ottawa

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La croissance rapide d’Ottawa et son engagement à l’égard de la durabilité font monter la pression sur les infrastructures électriques de la ville. Pour relever ces défis, il faut des solutions innovantes permettant d’augmenter la puissance tout en réduisant les impacts environnementaux. À ce sujet, les systèmes énergétiques de quartier distribuent efficacement le chauffage et la climatisation au moyen de réseaux interconnectés, récupérant de la chaleur résiduelle et réduisant la dépendance aux sources d’énergie traditionnelles. Le Groupe Hydro Ottawa prévoit utiliser cette solution pour améliorer l’accès à de l’énergie propre et façonner une ville plus résiliente et durable.

« Un système énergétique de quartier est constitué de plusieurs centrales de chauffage et de climatisation qui peuvent être raccordées », explique Laurie Heuff, vice-présidente, Planification du réseau de distribution et gestion des actifs à Hydro Ottawa limitée, une des filiales du Groupe Hydro Ottawa. « Essentiellement, le système transfère de l’énergie excédentaire pour équilibrer la demande à un autre endroit, ce qui diminue la nécessité de produire un surplus d’électricité et allège la pression sur le réseau. »

Mme Heuff précise que les pertes de chaleur provenant de grands bâtiments peuvent servir à chauffer l’eau d’un développement résidentiel à proximité. « En raccordant différents endroits à l’aide de tuyaux d’eau, on capte et on redistribue la chaleur », poursuit-elle. « En réutilisant de l’énergie existante au lieu de la laisser se perdre, on maximise l’efficacité énergétique et on élimine la nécessité de recourir à un combustible pour le chauffage. »

Ottawa compte quelques systèmes énergétiques de quartier, dont celui de la communauté Zibi, près des plaines LeBreton.

« Dans cette communauté, on a un système de chauffage et de climatisation qui chauffe à la fois le côté québécois et le côté ontarien de la rivière des Outaouais », indique Laurie Heuff. « Il tire également parti de la chaleur dégagée par l’usine de papiers domestiques Kruger. Il y a des tuyaux qui relient Kruger à la centrale de services publics de Zibi. En utilisant des échangeurs de chaleur et de l’eau pour acheminer l’énergie thermique jusqu’à Zibi, on dispose d’assez de chaleur pour tous les locaux de Zibi et même pour le chauffage de l’eau. En été, des refroidisseurs sont reliés à la rivière des Outaouais afin de fournir une climatisation très efficace à la communauté. Le système énergétique de quartier est carboneutre parce qu’il utilise l’électricité très propre du réseau québécois pour produire la majorité de son énergie. »

Outre le fait que Zibi soit la première communauté carboneutre de la région, son système innovateur est le premier en Amérique du Nord à utiliser la récupération de chaleur à partir d’effluents post-industriels pour répondre aux besoins de tous les occupants.

« Dans le cas de bien des technologies plus vertes, il faut des économies d’échelle pour que ça fonctionne. Elles coûtent trop cher pour un seul bâtiment, mais si on regroupe 10 bâtiments, les coûts d’immobilisations nécessaires sont plus logiques – et Zibi est un excellent exemple de ce principe », affirme Scott Demark, partenaire chez Theia Partners inc., qui a aidé à coordonner le système énergétique de quartier de Zibi. « On récupère suffisamment de chaleur résiduelle de Kruger pour chauffer quatre millions de pieds carrés de locaux résidentiels et commerciaux répartis sur ce site. »

Kruger reçoit un paiement de la communauté Zibi, ce qui lui permet de respecter ses engagements à l’égard de la durabilité.

« Pour ce projet, le Groupe Hydro Ottawa a offert sa collaboration au promoteur », explique M. Demark. « Hydro Ottawa apporte une image de marque honnête et une grande crédibilité au projet puisque les systèmes énergétiques de quartier ne sont pas si courants au Canada. »

Mme Heuff, pour sa part, estime que le potentiel d’expansion de ces systèmes est « abondant ».

Elle soutient qu’Hydro Ottawa limitée « excelle en gestion d’infrastructures énergétiques » et qu’elle jouit d’une note parmi les plus élevées en matière de fiabilité du service en Ontario. 

Par ailleurs, un projet est en préparation au nouveau campus Civic de L’Hôpital d’Ottawa : une centrale électrique, au cœur de l’installation de chauffage et de climatisation du centre hospitalier.

« On la construit pour la première phase de l’hôpital et on sera en mesure d’agrandir l’installation qui se trouve dans le bâtiment afin de l’adapter aux agrandissements successifs de l’hôpital à venir au cours des prochaines années », précise Mme Heuff. « On projette également d’étendre le réseau de tuyaux à l’extérieur du campus vers d’autres secteurs à vocation commerciale qui devront être desservis. On a eu des discussions avec les promoteurs du corridor de l’avenue Carling, où plusieurs tours sont en construction en raison de la densification amenée par le train léger sur rail dans le secteur. » 

Ainsi, ces immeubles pourront bénéficier d’une partie de la chaleur résiduelle générée par la centrale électrique de l’hôpital. Le système de l’hôpital comme tel devrait être le système énergétique le plus durable au Canada lorsque sa construction sera terminée.

En plus d’un siècle, le Groupe Hydro Ottawa s’est bâti une solide expertise en distribution d’électricité. L’entreprise est maintenant bien placée pour exploiter ses connaissances pointues afin de mettre en place des solutions énergétiques de quartier. Celles-ci apporteront une résilience et une redondance sans précédent à Ottawa; elles seront à la portée de partenaires commerciaux et contribueront à l’optimisation de la consommation d’énergie. L’entreprise est résolue à mettre à profit ses compétences éprouvées pour créer des réseaux écoénergétiques interconnectés qui éliminent le gaspillage et accroissent la fiabilité. Cette approche va favoriser l’intégration de robustes solutions de chauffage de sources multiples dans les infrastructures essentielles d’Ottawa et même ailleurs, démontrant la détermination de l’entreprise à maximiser le potentiel de l’énergie pour un avenir durable.

Partenariat avec LCO pour réduire les émissions et resserrer les liens communautaires

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Le Groupe Hydro Ottawa et la Société de logement communautaire d’Ottawa (LCO) multiplient leurs efforts pour bâtir un avenir plus vert et plus durable pour Ottawa. Grâce à l’élargissement de leur partenariat et au soutien du programme Accélérateur de rénovations d’Ottawa (ARO), les deux organisations collaborent pour réduire considérablement les émissions de carbone et resserrer les liens dans l’ensemble du vaste portefeuille immobilier de LCO, démontrant que l’action climatique centrée sur la communauté peut amener des avantages environnementaux, économiques et sociaux.

En tant que plus important fournisseur de logements sociaux et abordables à Ottawa, LCO a pour objectif de s’arrimer avec le Plan directeur sur les changements climatiques de la Ville d’Ottawa, qui vise à réduire les émissions de gaz à effet de serre de 96 % d’ici 2040. Pour atteindre cet objectif, LCO tire parti de l’expertise et de l’innovation du Groupe Hydro Ottawa en matière d’efficacité énergétique et d’énergie propre. 

Un partenariat stratégique et percutant

Le Groupe Hydro Ottawa et LCO collaborent à des projets d’efficacité énergétique depuis plus de 10 ans. Ce partenariat s’est élargi considérablement en juillet 2024 avec l’annonce d’une collaboration accrue axée sur le déploiement d’une série de technologies écoénergétiques d’avenir. En voici de bons exemples :

  • Infrastructure de recharge pour véhicules électriques (VE) destinée à soutenir un programme d’autopartage de VE en pleine croissance;
  • Installation de thermopompes dans des maisons en rangée et planification d’une mise à niveau graduelle dans 260 autres unités d’habitation;
  • Panneaux solaires : plus précisément 37 installations à ce jour produisant 500 000 kWh d’électricité propre;
  • Systèmes d’automatisation des bâtiments (SAB) optimisant la consommation d’énergie dans les communautés de LCO : des SAB ont été mis en place dans 18 immeubles, et le processus de conception est en cours pour 27 autres bâtiments.

 

En décembre 2024, LCO a également lancé CommuniFi – un projet de Wi-Fi communautaire gratuit – dans deux de ses immeubles à Ottawa. Conçu pour améliorer l’accessibilité numérique aux résidents, le projet est rendu possible grâce à réseaux hiboo, une filiale du Groupe Hydro Ottawa, qui fournit l’infrastructure de fibre optique essentielle et l’expertise technique sur lesquelles repose cette connectivité haute vitesse de qualité. Ce service aide les résidents à accéder à des ressources cruciales en ligne.

Ensemble, ces initiatives réduisent les émissions, diminuent les coûts d’exploitation, améliorent le confort résidentiel et contribuent à maintenir l’abordabilité des logements pour les résidents à faible revenu. Elles favorisent aussi la constitution de communautés plus fortes, plus connectées et plus inclusives. Depuis 2011, LCO a économisé 64,1 M$, qui ont été réinvestis pour améliorer le fonctionnement et la durabilité de ses activités.

La force de l’Accélérateur de rénovations d’Ottawa

Un facteur déterminant du plan de décarbonation de LCO émane de sa participation au programme Accélérateur de rénovations d’Ottawa (ARO), une initiative de 10 M$ financée par Ressources naturelles Canada et gérée par Hydro Ottawa limitée. En collaboration avec Envari Solutions énergétiques, un des cinq cabinets-conseils en énergie approuvés pour le programme, ARO procure aux gestionnaires de bâtiments commerciaux, institutionnels et résidentiels à logements multiples de grande hauteur des conseils d’experts, du soutien financier et une démarche simplifiée pour la réalisation de rénovations majeures.

Dans le cadre du programme, LCO a embauché Envari Solutions énergétiques, une filiale du Groupe Hydro Ottawa, pour réaliser une étude sur la décarbonation de 38 tours d’habitation. Cette analyse permettra de créer une feuille de route personnalisée visant à maximiser l’efficacité énergétique et à arrimer la planification des immobilisations avec les objectifs climatiques à long terme.

« L’analyse de notre rendement écoénergétique est crucial pour intégrer nos objectifs climatiques à la planification de nos immobilisations à long terme », soutient Stéphane Giguère, président-directeur général de la Société de logement communautaire d’Ottawa. « En comprenant les démarches de décarbonation élaborées pour chacun de nos immeubles, nous pouvons prendre des décisions éclairées sur la modernisation de nos infrastructures, ce qui est gage à la fois de durabilité et d’abordabilité pour nos résidents. »

Ce soutien d’Envari s’ajoute à ses interventions précédentes auprès de LCO, dont l’installation de systèmes d’automatisation des bâtiments et de bornes de recharge pour VE.

Un modèle en matière de leadership climatique

« Ce partenariat témoigne de la force de la collaboration et de l’innovation pour lutter contre les changements climatiques et réaliser la transition énergétique », affirme Bryce Conrad, président et chef de la direction du Groupe Hydro Ottawa. « En investissant dans l’efficacité énergétique et en adoptant des solutions innovantes, nous pouvons aider LCO à atteindre ses ambitieux objectifs de réduction du carbone tout en rendant ses immeubles plus confortables et abordables pour les résidents. »

Les deux organisations sont d’avis que leur partenariat est un modèle qui démontre la puissance de la collaboration locale pour accélérer la transition vers l’énergie propre. C’est particulièrement vrai dans des secteurs comme celui du logement abordable, où les économies d’énergie bénéficient directement aux résidents.

« Ensemble, nous allons mettre en place des technologies innovantes en matière d’économies d’énergie qui réduiront notre empreinte carbone, diminueront nos coûts et apporteront aux résidents des solutions énergétiques évoluées », ajoute M. Giguère. « Les efforts que nous déployons conjointement soulignent notre engagement mutuel à bâtir des communautés plus fortes et plus vertes. »

Perspectives d’avenir

Avec des projets en cours de réalisation et une feuille de route bien précise, le partenariat entre LCO et le Groupe Hydro Ottawa promet d’avoir un impact encore plus grand à l’avenir. En effet, les plans prévoient l’expansion du programme d’autopartage de VE vers de nouvelles communautés, l’installation d’un plus grand nombre de thermopompes résidentielles et la poursuite du développement de stratégies de réduction du carbone pour les quelque 15 000 logements de LCO à travers la ville.

Cette collaboration est un exemple de ce qui est possible de réaliser lorsque des entreprises d’électricité et des fournisseurs de logements sociaux font équipe pour servir les gens et la planète.

L’avenir électrisant du transport collectif à Ottawa

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Le Groupe Hydro Ottawa veille à l’électrification complète du parc d’autobus d’Ottawa, démontrant son engagement à l’égard d’un avenir énergétique plus intelligent. Au Groupe Hydro Ottawa, l’innovation nous propulse tout droit vers une ville plus propre, plus intelligente et plus électrifiée. Nous sommes fiers de jouer un rôle déterminant dans l’évolution énergétique de la capitale nationale.

Au cours des dernières années, nous avons été un acteur clé de la transformation des transports en commun à Ottawa, menant des projets qui accroissent la durabilité et améliorent l’infrastructure urbaine.

En 2024, nous avons réalisé la première phase d’une infrastructure de recharge pour 30 autobus électriques, jetant du même coup les bases d’un système de transport collectif qui comprendra éventuellement plus de 300 autobus électriques à batterie d’ici 2028. Cette transformation exige de repenser l’alimentation électrique des véhicules. Devant cet enjeu, Envari Solutions énergétiques, une filiale du Groupe Hydro Ottawa, a installé les tout premiers systèmes de recharge et va maintenant de l’avant avec le projet de poste de transformation municipal du chemin Hydro. 

Le poste de transformation municipal du chemin Hydro, qui devrait être terminé en 2027, fournira l’énergie supplémentaire requise pour recharger les autobus électriques – de plus en plus nombreux – de la ville. Conformément à nos engagements en matière de durabilité, notre filiale Hydro Ottawa limitée développe le projet du chemin Hydro en tant que poste de transformation à faibles émissions de carbone. Nous procédons actuellement à un examen complet du projet, notamment : une conception novatrice, le recours à des matériaux et à des techniques de construction qui prévoient l’utilisation de matériaux à plus faible potentiel de réchauffement planétaire (PRP) et l’utilisation d’équipements qui tiendront compte du carbone intrinsèque.

Le projet prévoit :

  • Le renforcement du réseau d’électricité afin qu’il réponde aux besoins d’électricité croissants d’Ottawa.
  • L’installation de nouveaux pylônes en acier et de deux lignes aériennes de 230 kilovolts (kV) reliées à l’actuel réseau de transport d’Hydro One.
  • La réalisation d’une évaluation environnementale de portée générale relative aux installations de transport d’électricité, qui veillera au développement responsable du projet en incluant des mesures de protection de l’environnement.

 

Ce poste de transformation sera la pierre angulaire du projet d’autobus à émission zéro (AEZ) approuvé par le conseil municipal d’Ottawa en 2021.

Un engagement multimodal à l’égard de l’électrification

L’engagement d’Hydro Ottawa envers les transports innovants va bien au-delà des autobus. En 2023, nous avons investi 3,2 M$ pour soutenir l’Étape 2 du projet de train léger sur rail (TLR) d’Ottawa, contribuant ainsi à l’avenir de la mobilité propre de la ville. En appuyant à la fois les transports collectifs électriques « sur routes » et « sur rails », le Groupe Hydro Ottawa aide à constituer un réseau de transport intégré à faible teneur en carbone pour la région de la capitale nationale.

L’innovation en action

Ces initiatives démontrent à quel point le Groupe Hydro Ottawa ouvre grand la porte à l’innovation à l’échelle de la ville. Qu’il s’agisse d’installer des infrastructures intelligentes pour le transport collectif, de construire des postes de transformation résilients ou d’investir dans l’énergie propre pour le train léger sur rail, le Groupe Hydro Ottawa définit ce qu’est une véritable entreprise d’électricité du 21e siècle.

L’avenir électrifié d’Ottawa est déjà en cours de construction. Le Groupe Hydro Ottawa y veille en s’appuyant sur l’innovation – un projet à la fois.

Projet innovant de valorisation énergétique des eaux usées en cours aux plaines LeBreton

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Ottawa – Une nouvelle ère d’énergie durable s’amorce à Ottawa avec la création du partenariat LeBreton Community Utility, une coentreprise entre Envari Holding Inc. (une filiale de la Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc.) et Theia Partners. En collaboration avec la Ville d’Ottawa, les partenaires ont officialisé un accord historique visant à mettre en œuvre un système d’échange de l’énergie des égouts (SEEE) dans le cadre du projet de réaménagement des plaines LeBreton.

Ce projet énergétique novateur exploitera le potentiel thermique inexploité des eaux usées pour assurer le chauffage et la climatisation durables et efficaces des bâtiments d’Odenak, développé en partenariat entre Dream Unlimited Corp, Dream Impact Trust et Multifaith Housing Initiative. Situé au 665, rue Albert, Odenak sera le premier client du SEEE de LeBreton Community Utility.

Le projet Odenak compte 608 unités sur deux tours et est adjacent à la station de train léger sur rail (TLR) Pimisi. Il se compose d’un ensemble de logements au taux du marché et de logements abordables, ainsi que d’espaces commerciaux. Pour la première fois à Ottawa, il sera alimenté de manière durable par un SEEE, qui s’appuie sur la technologie de pointe canadienne du système énergétique SHARC. Le SEEE utilise des pompes à chaleur très efficaces et fonctionne entièrement sans combustible fossile, marquant ainsi une étape importante vers un avenir énergétique plus propre pour la ville.

Les travaux de raccordement à l’infrastructure d’égouts de la ville devraient commencer plus tard cette année, après l’étape de la conception en collaboration entre la Ville d’Ottawa et les partenaires de LeBreton Community Utility.

Le partenariat LeBreton Community Utility participe également à des discussions avec la Commission de la capitale nationale (CCN) afin d’explorer les possibilités pour le réseau du SEEE de desservir d’autres parcelles de terrain dans le cadre du projet de réaménagement des plaines LeBreton. Cela permettrait également de tirer parti d’économies d’échelle. Cette approche avant-gardiste fait de ce lieu un modèle d’infrastructure énergétique communautaire durable au Canada.

Quelques faits :

  • Ce projet contribue à l’objectif de la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. de favoriser les solutions énergétiques durables et de son pilier stratégique d’être le partenaire de premier choix pour les projets de premier plan en matière d’énergie verte et de réduction des émissions de carbone dans la collectivité.
  • Ce projet contribue à l’objectif de la Ville d’Ottawa de réduire les émissions de gaz à effet de serre de la collectivité de 96 % d’ici 2040, comme indiqué dans son Plan directeur sur les changements climatiques et son plan d’action Évolution énergétique.
  • Ce projet utilisera un système d’échange d’énergie à partir des égouts pour transférer l’énergie thermique des eaux usées afin de chauffer et de refroidir les bâtiments des plaines LeBreton. C’est le premier en son genre à Ottawa.
  • Le type de SEEE proposé pour le raccordement dans le cadre du projet pilote détournera les eaux usées du système de collecte de la municipalité vers un puits externe où elles seront filtrées pour en retirer les gros solides et pompées à travers un échangeur de chaleur afin d’en tirer de l’énergie pour le chauffage ou la climatisation. Les eaux usées pompées seront ensuite rejetées dans le réseau d’égouts municipal.
  • Une fois terminé, le SEEE fournira plus de 9 MW de capacité de chauffage et de refroidissement pour environ 2,4 millions de pieds carrés d’aménagement.
  • En utilisant ce système, le LeBreton Community Utility estime une réduction d’environ 5 066 tonnes d’émissions de gaz à effet de serre (GES) par an par rapport aux bâtiments traditionnels utilisant des chaudières et des refroidisseurs. Pour mieux se représenter ces 5 066 tonnes, il s’agit de l’équivalent de l’électricité consommée par 3 387 foyers pendant une année entière (selon le calculateur des équivalences des émissions de gaz à effet de serre de Ressources naturelles Canada).
  • Le système utilisera la technologie énergétique SHARC, brevetée et fabriquée au Canada, pour un échange de chaleur efficace.
  • Des projets en lien avec le SEEE sont en cours en Europe, aux États-Unis, à Toronto et à Vancouver, et d’autres sont prévus au Canada. Cette technologie suscite un intérêt croissant. Le personnel de la Ville d’Ottawa fait partie d’un groupe de travail avec d’autres municipalités pour discuter et échanger des idées alors qu’elles commencent collectivement à utiliser ces systèmes.
  • Le projet Odenak devrait accueillir ses premiers résidents en 2027 et utilisera environ un tiers de la capacité totale du SEEE.
  • 41 % des logements du projet Odenak seront des logements abordables et donneront la priorité aux Algonquins et aux autres peuples autochtones, aux anciens combattants, aux immigrants récents, aux femmes et aux enfants, ainsi qu’aux adultes ayant des déficiences cognitives. 31 % seront également accessibles. La Ville d’Ottawa a versé un montant de 15 000 000 $ pour soutenir les logements abordables du projet.
  • Il s’agit du deuxième partenariat entre Dream, Theia Partners et Hydro Ottawa. En 2022, ils ont établi un partenariat avec Kruger pour créer le Zibi Community Utility, qui utilise la chaleur des effluents de Kruger pour chauffer et rafraîchir tous les bâtiments commerciaux et résidentiels de Zibi en Ontario et au Québec.
  • Le SEEE peut convenir au raccordement avec d’autres grands égouts collecteurs ailleurs dans la ville.

 

Citations

« Ce partenariat illustre l’utilisation nouvelle et innovante que nous pouvons faire des infrastructures existantes afin de réduire les émissions et de favoriser une croissance durable dans nos communautés futures. En transformant les eaux usées en énergie propre et efficace, nous prenons une mesure concrète qui montre toutes les potentialités de l’association innovation/durabilité en matière de construction dans la ville. C’est une excellente nouvelle pour l’environnement et pour assurer un avenir propre à Ottawa. »

  • Maire Mark Sutcliffe, Ville d’Ottawa

 

« Plus qu’un simple projet, il s’agit d’un témoignage de la volonté d’Ottawa de montrer la voie en matière de solutions énergétiques durables. Hydro Ottawa est fière d’être à la tête de cette innovation, démontrant le pouvoir de la collaboration et d’une technologie avant-gardiste, y compris les systèmes énergétiques SHARC hautement efficaces et fabriqués au Canada, dans la construction d’un avenir durable pour la communauté que nous desservons. Nous sommes particulièrement heureux que ce projet soutienne des logements abordables essentiels et qu’il soit conforme à notre engagement de veiller à ce que tous les clients puissent participer à un avenir énergétique intelligent et équitable. »

  • Bryce Conrad, président et directeur général de la Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc.

 

« La création du partenariat LeBreton Community Utility marque une étape importante dans la réalisation d’un modèle énergétique véritablement durable pour les projets d’aménagement urbain. Notre technologie de SEEE, alimentée par l’innovation canadienne de SHARC, fournira une énergie thermique fiable, efficace et respectueuse de l’environnement à la collectivité de LeBreton, en commençant par le projet d’aménagement Odenak de Dream. »

  • Scott Demark, partenaire chez Theia Partners

 

« Dream est extrêmement fier d’être le premier partenaire de cette initiative novatrice sur les plaines LeBreton. La mise en œuvre de ce système d’échange de l’énergie des égouts pour alimenter Odenak s’inscrit parfaitement dans notre engagement à créer des communautés durables et innovantes. Ce système, le premier du genre à Ottawa, qui s’appuie sur une technologie canadienne, démontre l’immense potentiel des solutions énergétiques de quartier et marque une étape importante dans la construction d’un avenir plus vert pour notre ville et sa population. »

  •  Michael Cooper, président et directeur de la responsabilité, Dream

 

À propos de la Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc. 

La Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) est une entreprise privée entièrement détenue par la Ville d’Ottawa et dont les activités principales sont la distribution d’électricité, la production d’énergie renouvelable et l’offre de services publics et énergétiques. En tant que partenaire principal d’un avenir énergétique intelligent, Hydro Ottawa s’engage à assurer la durabilité et à réduire son impact sur l’environnement dans tous les aspects de ses activités. Elle possède et exploite trois filiales principales : Hydro Ottawa limitée — une société de distribution locale qui fournit de l’électricité à plus de 364 000 clients dans la ville d’Ottawa et le village de Casselman; Portage Énergie — le plus grand producteur d’énergie verte appartenant à une municipalité de l’Ontario avec 131 mégawatts de capacité de production verte installée (assez pour alimenter 110 000 foyers); et Envari Holding inc. — une société de solutions énergétiques offrant des produits et des services qui aident à réduire la consommation d’énergie et les coûts pour les municipalités, les clients industriels et commerciaux, et diverses sociétés de distribution locales. Pour de plus amples renseignements, consultez le site : hydroottawaholding.com/fr.

À propos de la Ville d’Ottawa

La Ville d’Ottawa est l’échelon municipal du gouvernement qui fournit un large éventail de services municipaux et d’interventions d’urgence aux résidents et aux entreprises d’Ottawa. Pour en savoir plus sur les programmes et services de la Ville, rendez-vous au ottawa.ca ou composez le 3-1-1 (ATS : 613-580-2401) ou le 613-580-2400 pour joindre la Ville en utilisant le Service de relais vidéo canadien. Vous pouvez également communiquer avec nous sur Facebook, Bluesky, X et Instagram.

À propos de Theia Partners

Theia Partners est une société de développement immobilier et d’énergie verte fondée sur des valeurs qui exploite la vitesse et la taille du marché pour créer des solutions efficaces et durables à certains des plus grands défis de notre époque. Theia possède une grande expérience en matière de création de valeur sociétale et financière dans des lieux négligés, tels que les sites contaminés et complexes, les appartements pour travailleurs et les systèmes d’énergie thermique résiduelle. https://theiapartners.com/fr/

À propos de Dream Unlimited Corp.

Dream (TSX:DRM) est une société de gestion des actifs prospère et bien établie, avec 27 milliards de dollars d’actifs sous gestion au 31 décembre 2024, répartis entre quatre fiducies cotées à la Bourse de Toronto (« TSX »), notre société de gestion d’actifs privés et de nombreux partenariats. Nous sommes l’un des principaux promoteurs d’actifs immobiliers exceptionnels au Canada et en Europe, y compris de biens immobiliers productifs qui seront détenus à long terme dès qu’ils seront terminés. Nous développons également des terrains à vendre dans l’ouest du Canada. Dream a fait ses preuves en matière d’innovation et de capacité à trouver, structurer et mettre en œuvre des possibilités d’investissement intéressantes. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre site Web au www.dream.ca.

À propos de Dream Impact Trust

Dream Impact est une fiducie à capital variable dédiée à l’investissement à impact. Le portefeuille sous-jacent de Dream Impact est composé d’actifs immobiliers exceptionnels répartis en deux segments opérationnels : le développement et les revenus récurrents, qui ne seraient pas autrement disponibles dans un véhicule public et parfaitement transparent, et qui sont gérés par une équipe expérimentée ayant des antécédents fructueux dans ces domaines. Les objectifs de Dream Impact sont de créer une influence positive et durable pour nos intervenants à travers nos trois verticales d’incidence : durabilité environnementale et résilience, logements accessibles et abordables, et communautés inclusives, tout en générant des rendements attrayants pour les investisseurs. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre site Web au www.dreamimpacttrust.ca.

Pour de plus amples renseignements :

Hydro Ottawa — Relations avec les médias
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613-738-5499, poste 2345

Ville d’Ottawa — Relations avec les médias :
Téléphone : 613-580-2450
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Les initiatives de développement durable aident une fois de plus Hydro Ottawa à se tailler une place de choix au palmarès des employeurs les plus écolos au Canada

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OTTAWA – Aujourd’hui, la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) se réjouit de figurer au palmarès des employeurs les plus écolos au Canada. Cette distinction témoigne du profond engagement de l’entreprise à rendre ses activités carboneutres d’ici 2030 et de son approche globale en matière de responsabilité environnementale.

La durabilité est une valeur fondamentale, fortement intégrée à toutes les sphères de l’organisation. L’engagement d’Hydro Ottawa à cet égard est manifeste dans son ambitieux objectif d’électrification de l’ensemble de son parc automobile, qui comprend des camions légers, moyens et lourds dotés de technologies électriques ou hybrides.

En plus d’électrifier son parc automobile, Hydro Ottawa a mis en place un système de collecte des déchets à quatre voies, utilise la géothermie pour le chauffage et la climatisation de ses bâtiments, recourt à des systèmes d’économies d’eau et met en œuvre une stratégie d’achats écologiques exhaustive. Sa filiale Solutions énergétiques Envari contribue également à cet effort en proposant des solutions énergétiques durables et des conceptions d’éclairage novatrices.

La compagnie d’électricité tient compte des enjeux liés au changement climatique dans la planification de son infrastructure en intégrant des techniques à faibles émissions de carbone pour la conception de ses postes et, lorsque cela est possible, en aménageant des prés de pollinisation près des nouvelles installations afin de favoriser la biodiversité.

Faits en bref

  • Hydro Ottawa est fermement résolue à faciliter la participation des organisations de sa communauté à la construction d’un avenir énergétique durable. En 2024, Ressources naturelles Canada a choisi Hydro Ottawa pour mettre en œuvre l’Accélérateur de rénovations d’Ottawa, un programme doté d’un budget de 10 millions de dollars qui sera en place jusqu’au 31 mars 2027, afin d’aider les propriétaires de bâtiments commerciaux et institutionnels ou résidentiels de moyenne et de grande hauteur à obtenir des conseils d’experts pour mettre en œuvre des rénovations majeures qui réduiront considérablement leurs émissions.
  • Hydro Ottawa s’est associée à Logement communautaire d’Ottawa pour réduire l’empreinte carbone de l’ensemble de son portefeuille de propriétés grâce au programme Accélérateur de rénovations d’Ottawa. L’élargissement de la portée de son partenariat actuel lui permettra de tirer parti de projets d’économie d’énergie, comme l’installation d’une infrastructure de recharge pour véhicules électriques, de panneaux solaires, de systèmes immotiques et de thermopompes pour améliorer l’efficacité du chauffage et de la climatisation.
  • Hydro Ottawa a été la première compagnie d’électricité appartenant à une municipalité au Canada à émettre des obligations vertes. Ces obligations lui ont permis de financer la remise à niveau d’installations hydroélectriques et la construction de ses nouveaux complexes certifiés LEED Or. L’entreprise a aussi été la première compagnie d’électricité au pays à obtenir la certification ISO 55001 pour la gestion de ses actifs. Ces initiatives cadrent avec les objectifs de développement durable des Nations Unies qui visent à promouvoir la paix et la prospérité dans le monde.
  • Portage Énergie, filiale d’Hydro Ottawa qui produit des énergies renouvelables, est le principal producteur d’énergie verte appartenant à une municipalité en Ontario. La puissance de ses centrales hydroélectriques, installations solaires et centrales aux gaz d’enfouissement combinées se chiffre à 131 mégawatts, soit assez d’électricité renouvelable pour alimenter 110 000 clients résidentiels par an. La puissance totale de Portage Énergie a été multipliée par six en seulement 13 ans.
  • Les deux centres d’opérations d’Hydro Ottawa et son siège social détiennent la certification LEED Or, qui constitue une référence reconnue à l’échelle mondiale en matière de durabilité pour les bâtiments écologiques.
  • La production d’énergie solaire aux nouvelles installations d’Hydro Ottawa répond à environ 18 pour cent et à 100 pour cent de la demande énergétique à son complexe du secteur est et à celui du secteur sud respectivement.
  • Hydro Ottawa valorise plus de 90 pour cent de ses déchets et collabore avec des ferrailleurs pour la récupération des fils de cuivre, de l’acier et de l’aluminium provenant de ses petits transformateurs et de ses compteurs.
  • Solutions énergétiques Envari, filiale d’Hydro Ottawa qui fournit les services énergétiques, poursuit la modernisation de la station d’épuration des eaux usées de la Ville d’Ottawa. Le remplacement des trois dispositifs de cogénération de cette usine et l’ajout d’un quatrième dispositif permettront d’éliminer l’émission de 1 565 tonnes de CO2 par an et de réduire de 80 millions de dollars les coûts de l’entreprise sur une période de 25 ans.

 

Citation

« À Hydro Ottawa, la durabilité n’est pas seulement un objectif organisationnel; c’est une passion commune qui trouve pleinement écho chez nos employés. Leur engagement à accorder la priorité à la durabilité dans tous les aspects de leur travail, combiné à leur ouverture aux nouvelles technologies, pratiques et solutions vertes, me donne une grande confiance en notre capacité à bâtir un avenir énergétique dynamique pour nos clients et notre ville. »

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

Personne-ressource pour les médias

Susan Fekete
Gestionnaire, Médias et affaires publiques
Société de portefeuille Hydro Ottawa inc.
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www.hydroottawa.com

À propos de la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc.
La Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) est détenue en propriété exclusive par la Ville d’Ottawa. Ses principaux champs d’activité sont la distribution d’électricité, la production d’énergies renouvelables, les solutions énergétiques, les services de télécommunications et les services offerts aux entreprises. À titre de partenaire de premier plan dans la création d’un avenir énergétique intelligent, Hydro Ottawa est résolument tournée vers la durabilité et la réduction des répercussions de toutes ses activités sur l’environnement. La Société possède quatre filiales principales dont elle assure l’exploitation : Hydro Ottawa limitée, société de distribution locale qui alimente en électricité plus de 364 000 clients répartis sur le territoire de la ville d’Ottawa et du village de Casselman; Portage Énergie, principal producteur d’énergie verte ontarien appartenant à une municipalité, dotée d’un parc d’énergies renouvelables dont la puissance installée se chiffre à 131 mégawatts, ce qui représente suffisamment d’électricité pour alimenter 110 000 clients résidentiels; Solutions énergétiques Envariproposant des produits et services qui aident à réduire la consommation et les coûts d’énergie de ses clients industriels et commerciaux, des municipalités ainsi que de diverses sociétés de distribution locale; et Réseaux Hiboo, fournisseur de solutions de réseau à fibre optique et de services Internet qui offre aux clients de la région d’Ottawa-Gatineau une connectivité sécurisée et évolutive afin de leur assurer un avenir numérique solide.

Hydro Ottawa reconnue parmi les meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale en raison de sa transformation en organisation axée sur la technologie

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OTTAWA  – Aujourd’hui, la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) s’est classée au palmarès des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale. 

Alors que le secteur énergétique amorce la quatrième révolution industrielle, il est plus évident que jamais que l’automatisation, les systèmes cyberphysiques, l’Internet des objets, l’infonuagique, l’informatique cognitive et l’intelligence artificielle (IA) jouent tous un rôle dans l’évolution d’Hydro Ottawa qui en a fait une organisation axée sur la technologie.

Hydro Ottawa est une société fermée détenue entièrement par la Ville d’Ottawa. Ses principaux champs d’activité sont la distribution d’électricité, la production d’énergies renouvelables, les solutions énergétiques, les télécommunications et les services aux entreprises.

La Société possède quatre principales filiales dont elle assure l’exploitation. Elle offre des perspectives de carrière formidables aux spécialistes des nouveaux domaines technologiques comme l’analyse de données, la durabilité et la cybersécurité. Ce changement est dicté par les demandes en constante mutation dans le secteur de l’énergie et par les besoins croissants en électricité liés à l’électrification, à l’énergie propre, à la croissance des centres de données et à l’expansion d’Ottawa.

Faits en bref

  • Dans l’ensemble de ses filiales, Hydro Ottawa investit dans la formation à raison de près de 40 heures annuellement par employé. Les formations offertes portent sur les pratiques de travail sécuritaires dans les corps de métier, les compétences en affaires, la gestion et le perfectionnement en leadership. L’entreprise continue de moderniser ses programmes de formation et de perfectionnement en offrant à ses employés un accès flexible à des activités de microapprentissage en tout temps, en tout lieu et sur n’importe quel appareil. Sa bibliothèque en ligne, qui s’enrichit constamment de nouveaux cours, vidéos et livres numériques, permet aux employés de se perfectionner et d’améliorer leurs compétences au moment qui leur convient. Par ailleurs, de nouveaux modules de formation en réalité virtuelle transforment la façon dont les employés sur le terrain apprennent et pratiquent leur métier. Quant à eux, les dirigeants ont accès à Conversation AI Simulator, un outil basé sur l’IA qui simule des conversations pour renforcer les compétences conversationnelles en affaires et en leadership.
  • Hydro Ottawa accorde une grande importance à la santé et au bien-être des membres de son personnel. Elle leur offre un régime d’assurance-maladie, des programmes de conditionnement physique et de mieux-être, une journée de congé payé par an pour le bénévolat ainsi qu’un programme d’aide aux employés. L’entreprise met également à leur disposition un programme de thérapie cognitive et comportementale entièrement numérique, mis en œuvre par des thérapeutes, afin de soutenir ses employés et les membres de leur famille aux prises avec des problèmes de santé mentale.
  • En plus de recueillir plus de 151 000 $ pour la Clinique de soins rapides du Royal Ottawa, Hydro Ottawa a amassé près de 142 000 $ pour Centraide de l’Est de l’Ontario, dans le cadre de la campagne de collecte de fonds annuelle de ses employés, grâce aux dons de son personnel, jumelés par l’entreprise. À cela s’ajoutent 158 000 $ en commandites et en dons versés à des organismes qui viennent en aide à des groupes vulnérables. 
  • Hydro Ottawa met de l’avant une culture axée sur la sécurité et l’inclusion qui favorise la mobilisation et l’esprit d’innovation de ses employés et renforce les partenariats au sein de la communauté. En plus de se fixer des objectifs en matière d’équité des genres, la Société s’est associée à l’initiative du Collège Algonquin intitulée We Saved You a Seat et au programme Women in Engineering and IT de l’Université Carleton afin de promouvoir l’équité des genres parmi les gens de métier, les techniciens, les ingénieurs et les cadres.
  • Hydro Ottawa appuie ses employés aux grandes étapes de leur vie. Elle aide aussi leur famille en investissant dans un programme de soutien en santé mentale à leur intention.
  • Grâce à sa stratégie de recrutement, Hydro Ottawa attire de jeunes talents, si bien que près de 40 % des membres de son personnel sont âgés de 35 ans ou moins. En plus de subventionner les frais de scolarité de ses employés, l’entreprise leur offre une vaste plateforme d’apprentissage numérique ainsi que des programmes de perfectionnement professionnel.

 

Citation

« Notre vision d’un avenir durable et plus connecté inspire nos employés, qui sont impatients de jouer un rôle actif dans la grande transformation énergétique mondiale. Alors que la demande d’électricité augmente de manière exponentielle dans notre communauté, nous recrutons une main-d’œuvre tournée vers l’avenir et déterminée à concevoir des solutions novatrices pour un monde de plus en plus électrifié – un monde ancré dans les données et la technologie, mais limité uniquement par leur imagination. Nous favorisons une culture où le travail prend tout son sens et où chaque personne peut apporter sa contribution. »

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

 

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Susan Fekete
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À propos de la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc.
La Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) est détenue en propriété exclusive par la Ville d’Ottawa. Ses principaux champs d’activité sont la distribution d’électricité, la production d’énergies renouvelables, les solutions énergétiques et les services offerts aux entreprises. À titre de partenaire de premier plan dans la création d’un avenir énergétique intelligent, Hydro Ottawa est résolument tournée vers la durabilité et la réduction des répercussions de toutes ses activités sur l’environnement. La Société possède trois filiales principales dont elle assure l’exploitation : Hydro Ottawa limitée, société de distribution locale qui alimente en électricité plus de 364 000 clients répartis sur le territoire de la ville d’Ottawa et de la municipalité de Casselman; Portage Énergie, principal producteur d’énergie verte ontarien appartenant à une municipalité, dotée d’un parc d’énergies renouvelables dont la puissance installée se chiffre à 131 mégawatts, ce qui représente suffisamment d’électricité pour alimenter 110 000 clients résidentiels; et Envari, entreprise de solutions énergétiques proposant des produits et services qui aident à réduire la consommation et les coûts d’énergie de ses clients industriels et commerciaux, des municipalités ainsi que de diverses sociétés de distribution locale. Pour obtenir plus d’information, visitez : https://hydroottawagroup.com/fr/

Grâce à ses investissements dans les jeunes talents et les futurs chefs de file, Hydro Ottawa figure parmi les meilleurs employeurs

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OTTAWA – Hydro Ottawa s’est classée aujourd’hui pour la dixième fois au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens en reconnaissance de l’importance qu’elle accorde à la formation des jeunes membres de son personnel et au perfectionnement de leurs compétences.

Compte tenu de sa transition vers l’électrification et la numérisation et des efforts qu’elle déploie pour atteindre son ambitieux objectif consistant à rendre ses activités carboneutres d’ici 2030, Hydro Ottawa adopte de nouvelles technologies, privilégie l’innovation et attire de jeunes professionnels débordants d’enthousiasme à la perspective de faire carrière dans le secteur de l’électricité en contribuant au domaine des énergies renouvelables et de la viabilité environnementale.

En plus d’accorder des bourses à ses employés et de subventionner les frais de scolarité liés à leurs accréditations professionnelles, l’entreprise met une vaste plateforme d’apprentissage numérique à la disposition de tout son personnel et propose des scénarios de formation en réalité virtuelle à ses apprentis et gens de métier. Le mentorat en cours d’emploi représente une autre valeur importante que prône Hydro Ottawa.

Les perspectives de carrière et les programmes très attrayants qu’offre l’entreprise permettent aux jeunes travailleurs de contribuer positivement à l’organisation et à la communauté dès le début de leur carrière.

Faits en bref

  • La stratégie de recrutement des talents adoptée par Hydro Ottawa a permis d’attirer de jeunes personnes compétentes. Ainsi, près de 40 % des membres de son personnel sont âgés de 35 ans ou moins.
  • Près de 24 % des gens de métier d’Hydro Ottawa sont des apprentis.
  • En plus des programmes de stages pour ingénieurs et d’apprentissage à l’interne, l’entreprise offre des possibilités d’emploi d’été aux étudiants de niveau postsecondaire ainsi que des programmes coopératifs.
  • Offert conjointement par Hydro Ottawa et le Collège Algonquin, le programme menant au diplôme de technicien en entretien de lignes électriques a récemment été intégré à l’initiative du Collège intitulée We Saved You a Seat, qui encourage les étudiantes à faire carrière en sciences, en technologie, en génie ou en mathématiques.
  • En 2018, l’entreprise a créé la Bourse Hydro Ottawa, d’une valeur de 2 500 $, qui est décernée à une étudiante de première année inscrite au programme de technicien en entretien de lignes électriques au Collège Algonquin.
  • Hydro Ottawa a établi un partenariat externe avec le programme Women in Engineering and IT de l’Université Carleton pour améliorer l’équité des genres parmi les gens de métier, les techniciens, les ingénieurs et les membres de la direction.

 

Citation

« À Hydro Ottawa, nous outillons un effectif jeune et compétent qui est prêt à bâtir et à prendre en main notre avenir énergétique. En plus d’offrir aux jeunes des perspectives de carrière stimulantes, nous leur donnons la possibilité de s’attaquer à des enjeux de taille en mettant au point des solutions novatrices et durables pour notre secteur, notre environnement et notre planète. »

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

 

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À propos de la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc.

La Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) est détenue en propriété exclusive par la Ville d’Ottawa. Ses principaux champs d’activité sont la distribution d’électricité, la production d’énergies renouvelables, les solutions énergétiques et les services offerts aux entreprises. À titre de partenaire de premier plan dans la création d’un avenir énergétique intelligent, Hydro Ottawa est résolument tournée vers la durabilité et la réduction des répercussions de toutes ses activités sur l’environnement. La Société possède trois filiales principales dont elle assure l’exploitation : Hydro Ottawa limitée, société de distribution locale qui alimente en électricité plus de 364 000 clients répartis sur le territoire de la ville d’Ottawa et de la municipalité de Casselman; Portage Énergie, principal producteur d’énergie verte ontarien appartenant à une municipalité, dotée d’un parc d’énergies renouvelables dont la puissance installée se chiffre à 131 mégawatts, ce qui représente suffisamment d’électricité pour alimenter 110 000 clients résidentiels; et Envari, entreprise de solutions énergétiques proposant des produits et services qui aident à réduire la consommation et les coûts d’énergie de ses clients industriels et commerciaux, des municipalités ainsi que de diverses sociétés de distribution locale. Pour obtenir plus d’information, visitez : https://hydroottawagroup.com/fr/